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美國(guó)蘋(píng)果公司自爆部分供貨商克扣員工工資
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美國(guó)全國(guó)勞工委員會(huì)年初的一份報(bào)告顯示,戴爾、惠普、耐克等企業(yè)在中國(guó)都有“血汗工廠(chǎng)”現(xiàn)象。但是這些都是被揭發(fā)出來(lái)的,惟有蘋(píng)果站出來(lái)承認(rèn)自己的供貨商存在問(wèn)題,這實(shí)屬不易。
注:美國(guó)蘋(píng)果公司日前發(fā)布了2009年度《供貨商社會(huì)責(zé)任進(jìn)展報(bào)告》,承認(rèn)其部分供貨商存在克扣員工工資以及工資低于當(dāng)?shù)刈畹蜆?biāo)準(zhǔn)的情況。
業(yè)內(nèi)分析
中國(guó)代工廠(chǎng)整改推進(jìn)不易
據(jù)業(yè)內(nèi)人士分析,蘋(píng)果對(duì)于其在中國(guó)代工廠(chǎng)的整改恐怕并不好推進(jìn)。由于蘋(píng)果的iPhone和iPod產(chǎn)品基本上都是在內(nèi)地生產(chǎn),而隨著第三季度的來(lái)臨,為了趕在歐美圣誕節(jié)的電子產(chǎn)品銷(xiāo)量高峰期保證充足的貨源供應(yīng),蘋(píng)果恐怕很難以最嚴(yán)厲的“剔除出名單或取消合同”來(lái)迫使代工廠(chǎng)在勞動(dòng)保障方面做出迅速響應(yīng)。
美國(guó)彭博社近日援引分析人士的話(huà)指出,目前在金融危機(jī)時(shí)期要求企業(yè)遵守商業(yè)道德規(guī)范尤其困難,并不能要求供貨商承擔(dān)所有的責(zé)任。
公司說(shuō)法
蘋(píng)果中國(guó) 拒絕接受采訪(fǎng)
昨天,美國(guó)蘋(píng)果公司拒絕向本報(bào)記者透露出現(xiàn)上述問(wèn)題的工廠(chǎng)的名稱(chēng),只是表示已經(jīng)將結(jié)果轉(zhuǎn)給其亞太地區(qū)總部。而蘋(píng)果中國(guó)拒絕接受采訪(fǎng),稱(chēng)所有公關(guān)部人員全都出差了。
官方說(shuō)法
廣東方面 正在了解情況
廣東省是蘋(píng)果公司在中國(guó)代工廠(chǎng)最多的省份,為此記者聯(lián)系了廣東省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳,辦公室媒體發(fā)布相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者:“我們已經(jīng)看到了這個(gè)消息,還要進(jìn)一步了解情況。因?yàn)槿魏我粋€(gè)政府部門(mén)都不可能因?yàn)樘O(píng)果公司的一份報(bào)告就立馬做什么,我們需要進(jìn)一步了解相應(yīng)的情況。”
專(zhuān)家說(shuō)法
一經(jīng)查實(shí)國(guó)家會(huì)按法律處置
今天上午,中國(guó)人力資源和社會(huì)保障勞動(dòng)科學(xué)研究院研究員張麗賓接受記者采訪(fǎng)時(shí)說(shuō),外國(guó)公司血汗工廠(chǎng)的現(xiàn)象在中國(guó)長(zhǎng)期存在。這種情況在去年《勞動(dòng)合同法》實(shí)施以來(lái)有所改善,但是情況還是存在。
張老師說(shuō),血汗工廠(chǎng)的問(wèn)題已經(jīng)受到了國(guó)家有關(guān)部門(mén)的重視,而國(guó)際上也成立了責(zé)任認(rèn)定機(jī)構(gòu),在國(guó)內(nèi)國(guó)外的監(jiān)督下,這種情況會(huì)逐步改善。
員工方面,無(wú)論是國(guó)企和外企,一旦存在血汗工廠(chǎng)克扣員工工資現(xiàn)象,一經(jīng)查實(shí),國(guó)家都會(huì)按照相關(guān)法律對(duì)企業(yè)進(jìn)行處置。
報(bào)告表示蘋(píng)果公司將要求這些工廠(chǎng)對(duì)違規(guī)問(wèn)題進(jìn)行整改,并將跟蹤整改進(jìn)程,確保在90天內(nèi)完成。
報(bào)告中稱(chēng)蘋(píng)果公司將進(jìn)行新一輪的整改措施核實(shí)審查,但至今未公布審查結(jié)果。
報(bào)告稱(chēng),蘋(píng)果公司調(diào)查了全球范圍內(nèi)為蘋(píng)果供貨的工廠(chǎng)。結(jié)果顯示,有7家工廠(chǎng)雇用了15歲以下的童工,23家工廠(chǎng)付給員工的工資低于當(dāng)?shù)刈畹蜆?biāo)準(zhǔn)。
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