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“懸賞”求職的風險

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本人2008年畢業(yè)于XX大學工商管理本科，如果哪位人士能幫我介紹到本市正規(guī)單位工作，要求稅后工資1500元以上，簽訂勞動合同，本人愿出介紹費3000元。”昨日，在貴陽本地一家論壇上，記者看到了這樣一則“懸賞”求職信息。

根據(jù)信息上所留下的電話，記者聯(lián)系到了發(fā)帖人小徐。“我這樣做也很無奈，是實在沒辦法才出此下策的。”據(jù)小徐介紹，他去年大學畢業(yè)后，一直沒找到合適的工作。“不是單位規(guī)模小沒發(fā)展空間，就是待遇不好。”小徐近一年來經(jīng)歷了許多次應聘，但工作依然沒有著落，于是想到在網(wǎng)上用錢“買人脈”。“我是銅仁人，女朋友在貴陽，所以我想留在貴陽。”小徐聲稱，如果給他介紹的工作好，介紹費還可以再面議。

據(jù)小徐介紹，信息發(fā)出去后，他接到了幾個好奇咨詢的電話，真正有意向的還沒有。

得知這樣“懸賞”求職，很多市民表示難以接受。“這種方式太不保險了，風險大”，26歲的貴陽市民陳先生說，他能理解“懸賞”求職者找工作的急切心情，但認為如果被騙很難找到人追究責任，缺乏安全保障。32歲的市民劉女士則認為，花錢“買人脈”找工作，對于那些通過正常途徑就職的人來說不公平。



發(fā)布：2007-07-02 10:42    編輯：泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關閉]

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