倉庫管理員崗位說明書

申請免費(fèi)試用、咨詢電話：400-8352-114

一、隸屬關(guān)系：本崗位隸屬于生產(chǎn)部，直接上級為生產(chǎn)管理（廠長或生管），在業(yè)務(wù)操作流程及規(guī)范要求上從屬于財(cái)務(wù)部，受財(cái)務(wù)部監(jiān)督和規(guī)范。

二、崗位工作職責(zé)：做好倉庫物資、物品（包括原材料、成品、半成品、工具、機(jī)器設(shè)備）收發(fā)存的日常管理工作，準(zhǔn)確及時(shí)做好數(shù)據(jù)記錄，確保帳物卡一致。

1.按照財(cái)務(wù)制度規(guī)范要求建立倉庫物品、物資的帳、表、卡工作，做到不重不漏，有據(jù)可查。

2.合理規(guī)劃倉庫庫區(qū)，按照5S管理要求分類整理、堆放各類物料，并按“先進(jìn)先出，后進(jìn)后出”法的進(jìn)行管理和操作。

3.嚴(yán)格執(zhí)行倉庫物品、物料的收、發(fā)、領(lǐng)用操作程序，所有進(jìn)出倉物品、物料一律憑有效單據(jù)操作，嚴(yán)禁無單收貨、發(fā)貨和領(lǐng)用。

4.認(rèn)真做好倉庫物料、物品的標(biāo)識(shí)、標(biāo)記工作，對日常發(fā)生的收、發(fā)及領(lǐng)用記錄，及時(shí)、準(zhǔn)確地登記各相關(guān)帳目，做到帳目清晰、數(shù)字準(zhǔn)確，日清月結(jié)。

5.按要求規(guī)范填制各類“卡、單、表”，并及時(shí)向相關(guān)部門和崗位傳遞，確保數(shù)據(jù)信息傳遞準(zhǔn)確、及時(shí)。

6.嚴(yán)格品質(zhì)責(zé)任意識(shí)，加強(qiáng)外來物料、半成品、成品的驗(yàn)收，拒絕不合格品、不良品、殘次品入庫。

7.結(jié)合倉儲(chǔ)量和耗用實(shí)際情況，制定倉庫常用物料的庫存上限和最低安全庫存標(biāo)準(zhǔn)，到達(dá)警戒時(shí)及時(shí)與采購溝通，提出材料請購建議，并負(fù)責(zé)常用物料、物品的書面請購申請。

8.加強(qiáng)倉庫及車間物控管理，制定并執(zhí)行輔助工具性物品、物料的領(lǐng)用限額標(biāo)準(zhǔn)，工具、用具以舊換新辦法，以及車間物料領(lǐng)用、退換、回收（工程用剩余料）辦法。

9.加強(qiáng)對倉庫廢舊物資、呆廢物料、報(bào)廢品的管理，制定廢舊物資、呆廢物料、報(bào)廢品的（包括既無使用價(jià)值和殘余價(jià)值的垃圾）確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)并確認(rèn)執(zhí)行，對需要處理上述物資、物品提出書面處理申請餓意見。

10.按時(shí)、按規(guī)定要求向各部門提供倉庫收、發(fā)、存周報(bào)表和月度、年度盤點(diǎn)報(bào)表。

11.協(xié)同財(cái)務(wù)部或采購部進(jìn)行定期（月度、年度）或不定期（抽查、核查）物料、物資盤點(diǎn)，并撰寫盤點(diǎn)報(bào)告。

12.對盤點(diǎn)和帳物核對不符（包括盤盈）的，在限期內(nèi)查明原因并上報(bào)，對庫存盤虧既不能查明原因又不上報(bào)等待處理的，追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

13.加強(qiáng)倉庫安全意識(shí)，全力做好倉庫防火、防盜、防水、防潮、防霉變質(zhì)工作，確保公司財(cái)產(chǎn)安全。

14.密切日常與財(cái)務(wù)部、采購部、生產(chǎn)部的溝通與配合，對于工作中出現(xiàn)的問題及時(shí)加強(qiáng)溝通和協(xié)作。

15.保管倉庫無物料帳冊及業(yè)務(wù)記錄單據(jù)資料，按財(cái)務(wù)規(guī)范要求定期整理存檔。

16.其他公司交辦的事項(xiàng)。
rn本篇文章來源于PMC資源網(wǎng)公益網(wǎng)站生管物控網(wǎng)

發(fā)布：2007-03-24 09:43 編輯：泛普軟件 · xiaona [打印此頁] [關(guān)閉]

相關(guān)欄目：